с 11:00 до 20:00
чтобы обрести личную силу и добиваться желаемого
от психолога-практика
по 20 минут
после оплаты
Инструмент для работы с информацией
Способ интеллектуального конспектирования
Радиантная схема с иллюстрациями
но главное - это
Способ постановки нового, более высокого, уровня мышления -
для более взвешенного принятия решений, сложного планирования, проработки целей и поиска нестандартных идей.
- презентовать идею, проект
- объяснить сложную концепцию или систему просто и понятно
- разложить ситуацию на элементы, проанализировать
- брейн-шторм или совещание
- систематизировать разрозненную информацию
- сделать наглядный конспект большого объема информации
- быстрее и проще запоминать информацию
- позволять мозгу переключаться и отдыхать, "рисуя" карту
- планировать важные события
- взвешивать и обдумывать на бумаге сложные решения
- сравнивать варианты выбора
- делать заметки, которые легко считываются
Зачем вам карты?
а от ваших решений зависите не только вы
в ситуации стресса и неопределенности,
а требуется холодный расчет
убедить и донести свою мысль, а внимание слушателей рассеянно
Когда мозг уже не справляется с объемом информации, а вам нужно освоить еще стопку литературы
Когда вы понимаете, что текущие результаты вас не устраивают, а чтобы выйти на новый уровень жизни, нужен новый уровень мышления
Когда мир стремительно меняется, задачи усложняются, а вы пользуетесь старыми приемами и начинаете отставать
Тогда нужны новые инструменты, новые подходы, новые привычки, апгрейд мышления.
Что вы будете делать на курсе
2. Поймете, какие ошибки мышления мы допускаем и как это исправить
3. Узнаете, как устроены ментальные карты и почему они настолько эффективны
4. Начнете рисовать свои первые ментальные карты и применять их в жизни
5. Научитесь создавать карты с нуля, или пользоваться удобными шаблонами
6. Разберетесь, почему раньше этот инструмент не приносил вам пользу
- Урок 1Три проблемы мышления. Принятие решений на автопилоте.
- Урок 2Три проблемы мышления. Ограниченная оперативная память
- Урок 3Три проблемы мышления. Слабая мощность мышления
- Урок 4Виды мышления. Как развить мышление с помощью ментальных карт.
- Урок 5Правила создания ментальных карт и возможные ошибки
- Урок 6Практика рисования ментальной карты и разбор примера
- Урок 7Работа с шаблоном «Диадическая карта» для принятие решений
- Урок 8Большие принципы ментальных карт.
Как преодолеть ментальную блокаду. - Урок 9Универсальный аналитический шаблон «Радуга».
Разбираем проект, ситуацию или человека. - Урок 10Шаблон постановки цели.
Как планировать, чтобы точно сбывалось.
- Принимать более качественные и эффективные решения
- Сравнивать варианты, объективно взвешивая факторы
- Планировать так, чтобы быть готовым к любому развитию событий
- По желанию подключать новый способ мышления
- Активировать творческие способности и запускать генерацию идей
- Находить нестандартные решения, придумывать новое
- Лучше запоминать и обрабатывать информацию, учиться
- Мыслить, анализировать, рассуждать на более высоком (системном) уровне
Задействуют оба полушария головного мозга, активируют творческие способности, память и внимание
Позволяют видеть масштабную картину, в то же время - сосредоточиться на деталях
Подключают радиантное мышление, благодаря своей структуре (вместо стандартного линейного)
Цвет и картинки позволяют быстрее считывать информацию и лучше запоминать, включаются ассоциации
- Тренер с 25ти-летним стажем, бизнес-аналитик
- Специалист по развитию системного мышления, правого полушария и творческих способностей
- Ведущий десятков авторских тренингов по личностному росту, коучер и консалтер по направлениям:
- Стратегическое управление на предприятии;
- Личная эффективность и эффективность бизнеса;
- Эффективная коммуникация.
проходите в своем темпе
домашнее задание
вы получаете доступ
к следующему уроку
материалы к урокам
пишите в чат поддержки
именной сертификат!
Доступ к урокам с компьютера и через приложение (IOS и Android)
Проверка домашних заданий
Ответы вопросы по курсу в чате поддержки
Сертификат участника от компании Вебтренинг
Доступ на 12 месяцев