Базовые управленческие навыки
Как эффективно управлять проектами и людьми
Практический курс с домашними заданиями
11 уроков по 10 минут
Доступ сразу после оплаты
Хотите улучшить результаты команды и показатели бизнеса?
Но сталкиваетесь с тем, что
  • Задачи выполняются не так. Сотрудники не понимают, что от них хотят, или делают всё не так, как вы хотели?
  • Перегружены работой. Пытаетесь делать всё сами, потому что не доверяете команде или не привыкли делегировать?
  • Планы регулярно срываются. Вы ставите дедлайны, но сотрудники их нарушают и вы не можете на это повлиять?
  • Не освоились с новой ролью. Как общаться с подчиненными, в чем ваши задачи, в чем важно быть жестким и принципиальным?
  • Сомневаетесь в своих решениях. Боитесь ошибиться, когда нужно принимать важные управленческие решения?
После курса вы
  • Поймете, чем роль руководителя отличается от роли эксперта и начнете эффективно распределять задачи между собой и командой
  • Научитесь ставить реалистичные цели, планировать задачи на разных уровнях и избегать ошибок в постановке задач
  • Сможете грамотно управлять людьми, понимая отличия разных типов сотрудников и получать результаты чужими руками
  • Освоите системный подход к контролю и научитесь добиваться выполнения задач в установленные сроки без микроменеджмента
  • Станете более уверенными в своих решениях, научитесь видеть общую картину и работать на долгосрочные цели
Для кого будет полезен курс
Начинающие руководители,
которые хотят уверенно управлять командой
Специалисты,
которые готовятся к переходу на руководящую должность
Предприниматели,
которые хотят улучшить управление своими проектами
Что вы узнаете
  • Принципы управления бизнес-процессами и сотрудниками
  • В чем специфика деятельности руководителя и его зоны ответственности
  • Чем отличается функционал эксперта и руководителя
  • Что включает в себя процесс планирования и почему руководители часто его пропускают
  • Как избежать типичных ошибок начинающих руководителей
  • Как сформировать вдохновляющую миссию бизнеса, помогающую ему расти
  • Как использовать SWOT-анализа для повышения прибыли и конкурентного положения
  • Как перевести стратегические планы в тактические и операционные задачи
  • Зачем нужен портрет идеального сотрудника и как его составить
  • Как подбирать подходящих сотрудников и управлять ими в соответствии с их типом
С чем вы уйдете с курса
  • Четкое понимание своей роли как руководителя
  • Умение ставить SMART-цели, планировать на стратегическом, тактическом и операционном уровнях
  • Навыки эффективного управление командой, выстраивания точек контроля и управления сроками
  • Уверенность в своих компетенциях и принимаемых решениях
  • Снижение уровня стресса и перегрузок от непрофильных задач
  • Готовый план действий по развитию себя, команды и вашего проекта
Программа
  • 1. Введение
    • Правила тренинга
    • Цели тренинга
    • Как выполнять домашние задания
    • Как задавать вопросы
  • 2. Базовые понятия менеджмента
    • Понятие менеджмента
    • Различия роли эксперта и роли руководителя
    • Иерархическая структура организации
    • Управленческий цикл
  • 3. Планирование как основная функция руководителя
    • Что включает в себя планирование
    • Шаги планирования
    • Стратегическое, тактическое и операционное планирование
  • 4. Стратегическое планирование
    • Определение стратегического планирования
    • Миссия и видение
    • Кто мы как команда
  • 5. SWOT-анализ
    • Что такое SWOT -анализ
    • Преимущества метода
    • Что можно анализировать
    • Как использовать результаты анализа
  • 6. Тактическое планирование
    • Тактическое и операционное планирование
    • Планирование задач по смарт
    • Ошибки в постановке задач
  • 7. Точки и принципы контроля
    • Точки контроля, сколько их должно быть
    • Точка корректировки, зачем нужна
    • Точки редлайн и дедлайн, их значение
  • 8. Принципы управления сотрудниками (часть 1)
    • Портрет идеального сотрудника
    • 4 типа сотрудников и что с ними делать
    • Управленческие задачи руководителя
  • 9. Принципы управления сотрудниками (часть 2)
    • Правила формулирования задач
    • Препятствия к выполнению задач
    • Взаимодействие с подчиненными
  • 10. Постановка задач
    • Что руководитель делает сам, а что делегирует
    • Матрица Эйзенхаура для приоритизации задач
    • Алгоритм делегирования задач
  • 11. Завершение курса
    • Подведение итогов
    • Практические рекомендации
Как устроено обучение
Доступ сразу после оплаты,
проходите в своем темпе
Формат: видеоуроки на обучающей платформе
К каждому уроку есть
домашнее задание
После проверки заданий
вы получаете доступ
к следующему уроку
Вам доступны дополнительные
материалы к урокам
Если появляются вопросы -
пишите в чат поддержки
Кто ведет
Ирина Филатова
  • Консалтер для бизнеса, специализируется на сложных переговорах
  • Бизнес-консультант по управлению
  • Бизнес-тренер с 2011 года, автор тренингов по продажам и переговорам
  • Проконсультировала более 100 руководителей по вопросам управления, подбора сотрудников, выстраивания иерархии, делегирования, планирования, подбора партнеров и переговоров
  • Выстраивала управляющие команды компаний в сфере недвижимости, строительства, финансов, телекоммуникаций
  • Сертифицирована как тренер международного уровня компанией BRIDGE, как преподаватель по теме переговоров GAP Partnership
  • Педагог-психолог (бакалавр), гипнотерапевт, владеет техниками персональной трансформации
  • Магистр лингвокультурологии, автор научной статьи по межкультурной коммуникации
  • Ежегодно проходит не менее 2-3 учебных программ для повышения квалификации
  • Лично обучила больше 5000 человек, провела больше 200 тренингов
По окончании обучения вы получите
именной сертификат!
Стоимость участия
Видеоуроки на обучающей платформе

Доступ к урокам с компьютера и через приложение (IOS и Android)

Раздаточные материалы к курсу

Проверка домашних заданий

Ответы вопросы по курсу в чате поддержки

Сертификат участника от компании Вебтренинг

Доступ на 12 месяцев
29 900 руб.
Купить
«Базовые управленческие навыки»
Оплатить пакет
Картами Российских банков или по СБП
Картами иностранных банков
В рассрочку, по подписке
Единоразовый платеж на сумму 29 900 руб.
Единоразовый платеж на сумму € 299
3 платежа по 13289 руб., к оплате 13 289 за первый месяц
Обучение осуществляется только с компьютеров и/или ноутбуков, на которых установлены операционные системы Windows (начиная с версии Windows 7) или Mac OS (начиная с Mac OS Sierra).